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Una pregunta clave en el triple crimen de Ibarlucea: ¿por qué los novios narcos estaban libres?

Un juez federal rosarino que intervino en esta causa explicó por qué el hombre que se casó este fin de semana en un country gozaba de libertad. “Creo que ahí queda clara la diferencia de criterio que existe en la Justicia”, dijo. Un funcionario provincial no descartó que el triple homicidio se haya dado en el marco de una disputa entre Los Monos y la banda de Alvarado

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Siguen los ecos del impactante triple crimen de Ibarlucea, en el que murió una pareja y su pequeña niña de un año, que fue noticia nacional este fin de semana. Ante tamaño hecho de violencia y sangre, una pregunta se impone: ¿por qué estaban libres los novios que llevaron a cabo la fiesta en un country de la vecina localidad? La respuesta intentó darla un juez federal rosarino que participó del proceso que terminó con la excarcelación de Esteban Enrique Rocha, alias “Pinki”, que el viernes se casó con Brisa Milagros Leguizamón Ferreyra. Este lunes, la Fiscalía confirmó que participaban como eslabones de una organización narcocriminal.

El novio libre

Aníbal Pineda, juez federal, vicepresidente de la Cámara de Apelaciones de Rosario, habló este lunes con el programa Radiópolis, por Radio 2. “En relación al triple crimen de Ibarlucea, yo creo que los jueces somos funcionarios públicos y debemos dar cuenta de nuestras acciones, sobre todo en causas sensibles como esta”, comenzó diciendo el magistrado. “Yo puedo hablar de la parte en la que me tocó intervenir, que fue la excarcelación de (Esteban) Rocha, que es el hombre que se casó el viernes y que dio lugar al triple homicidio”, continuó.

“Nosotros desde la Cámara de Apelaciones de Rosario habíamos revocado la excarcelación y lo habíamos dejado en prisión preventiva porque había pruebas suficientes de que esta persona participaba de una estructura de venta y distribución de droga”, aclaró Pineda.

El juez detalló que “luego intervino la Cámara Federal de Casación Penal, que son los superiores nuestros, y recurrió ese fallo. Aplicaron un criterio diferente al nuestro, consideraron que se debe aplicar el principio de inocencia y el derecho de estar en libertad del imputado cuando no hay pruebas suficientes sobre lo que se denomina riesgo procesal”.

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Pineda consideró que “ahí queda clara la diferencia de criterio que existe en la Justicia”. Y aseguró que “desgraciadamente hay otras personas que tienen otra mirada”.

Fuente: Rosario3

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Acuerdo en la revisión salarial aceitera

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En el día de la fecha los compañeros paritarios de la Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines de la República Argentina (FTCIODyARA) de manera conjunta con los compañeros paritarios del Sindicato de Obreros y Empleados Aceiteros de San Lorenzo (SOEA) alcanzaron un acuerdo con los representantes patronales de las cámaras CIARA, CIAVEC y CARBIO que lleva el salario básico inicial -peón- a $ 1.562.655 para las y los obreros y empleados aceiteros de ambos convenios colectivos.

En términos porcentuales este acuerdo significa un aumento del 26% sobre el salario que sumado al 76,25% de los acuerdos firmados en enero y abril pasado, comprende un aumento del 122% por el periodo de 2024.

Asimismo, en el mes de diciembre de 2024 como siempre se volverán a reunir las partes para discutir el Convenio anual y volveremos a luchar por el Salario Mínimo Vital y Móvil.

Gracias a la gran Huelga Nacional Aceitera cumplida durante 7 días de forma contundente por las compañeras y compañeros aceiteros de la Federación y el SOEA, se logró el Salario Mínimo Vital y Móvil según su definición constitucional y legal.

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Esta conquista histórica se obtuvo por la fuerza y la conciencia de las y los trabajadores, por la unidad y solidaridad entre ambas organizaciones gremiales. Y se agiganta por el contexto en que se consiguió: ante la ofensiva total del gobierno nacional sobre todos nuestros derechos laborales, sindicales, salariales y democráticos, de igual manera se logró el objetivo.

¡Viva la unidad obrera!

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SOEA entrega presente a niños y niñas de aceiteros

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En agosto el Sindicato de Obreros y Empleados Aceiteros realiza la tradicional entrega de presentes para todos los hijos e hijas de afiliados aceiteros.

La entrega comenzó el día jueves 15/08 y continuará hasta el día sábado 24/08 , siempre la entrega se realiza hasta las 18 hs., los días están distribuidos según a la empresa en la que prestan servicio.

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Puerto San Martin

Cuarto día de para de aceiteros en San Lorenzo, Puerto San Martín y Timbúes

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La Federación Aceitera y el Sindicato de Aceiteros de San Lorenzo definieron una nueva prórroga de las medidas de fuerza ante la falta de propuestas salariales de los empresarios.

Los trabajadores aceiteros confirmaron este jueves por la tarde noche la continuidad de las medidas de fuerza en las empresas de la actividad ante la falta de avances en la negociación paritaria.

Los sindicatos del sector cumplirán el cuarto día de paro nacional con fuertes críticas a las cámaras empresarias. Así lo confirmó la conducción del Sindicato de Obreros y Empleados Aceiteros del departamento San Lorenzo (SOEA), en conjunto con la Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores y Afines de la República Argentina (FTCIODyARA).

La decisión gremial responde a la ausencia de una nueva propuesta salarial por parte de los empresarios, luego de otra jornada de protesta en defensa de la dignidad del salario. La prórroga de la medida de fuerza será por otras 24 horas «ante la indiferencia de las empresas de la actividad», denunció el SOEA.

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«Las empresas demostraron una vez más que persiguen el oportunismo de la debilidad económica del país para articular sus ganancias sin importar el derroche que ocasione esta apuesta para atropellar a la clase trabajadora. En cambio, los trabajadores que nos valemos de un salario producto de un esfuerzo que realizamos día a día, continuaremos unidos y con la convicción de que esta discusión se termina en cada portón y en cada empresa», apuntaron.

En ese sentido, en respuesta a las críticas de la patronal por las medidas, el sindicato aceiteros recalcó que «no hay trabajadores caros o sueldos muy altos, hay empresarios precarizadores, trabajo en negro y mal pagos. Defendemos a la familia aceitera, defendemos la dignidad del salario». Mundo Gremial

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