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Economía

Una encuesta reveló cuánto conocen los argentinos sobre criptomonedas

El 49% de los encuestados consideró que ahorrar en criptomonedas es mejor que ahorrar en pesos, y esta cifra se eleva al 68% cuando se trata de conocedores del mundo cripto. Sin embargo, las opiniones están divididas en cuánto a elegir a las criptomonedas por sobre el dólar.

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Opinaia junto con el Grupo Muchnik presentaron un nuevo estudio para conocer la relación de los argentinos sobre el universo cripto, así como las prácticas, percepciones y tendencias. El resultado reveló que el 60% de los encuestados manifiesto interés en lo financiero pero solo un 38% se considera informado. En cuanto al mundo cripto, si bien solo un 10% dijo desconocer totalmente del tema, un tercio sabe de qué se trata pero no lo conoce en profundidad.

Las cripto y las inversiones

Las criptomonedas se ubicaron en el cuarto puesto en cuánto a la preferencia como método de inversión con el 10% de los participantes del relevamiento. Los encuestados eligieron por encima de ellas a Mercado Pago con el 38%, el dólar con el 22%, y el plazo fijo con el 19%. Con menos porcentaje se encuentra las acciones, los fondos comunes de inversión y los bonos.

En cuanto al conocimiento de los métodos de inversión, el dólar ocupa el primer puesto con el 65%, Mercado Pago el segundo con el 61% y el plazo fijo el tercero con el 59%. Las criptomonedas, por su parte, ocupan el cuarto lugar con el 32%. Posteriormente se encuentran las acciones, los fondos de inversión y los bonos.

Consultados sobre qué instrumento les inspira más confianza, las criptomonedas ocupan el cuarto lugar con el 58% detrás del dólar, Mercado Pago y los plazos fijos.

Sobre la opinión general de las criptomonedas, entre los conocedores del tema, la valoración positiva asciende al 79%, en cuanto a aquellos que tienen alguna noción, baja al 55% y mantienen un 38% entre los desconocidos. La opinión negativa no superó en ninguno de los casos el 12% de los encuestados.

El 49% de los encuestados consideró, además, que ahorrar en criptomonedas es mejor que ahorrar en pesos, y esta cifra se eleva al 68% cuando se trata de conocedores del mundo cripto. Cuando se le consulta si ahorrar en criptomonedas es mejor que ahorrar en dólares, las opiniones están divididas, así 30% está en acuerdo y el 30% en desacuerdo.

Seguridad y confianza

En cuanto a si las criptomonedas son seguras y confiables, el 39% está de acuerdo, mientras que el 23%, en desacuerdo. Y sobre la rentabilidad y los beneficios, el 47% considera que sí tienen estas características frente al 14% que no. Y sobre la regulación de la compra y el uso, el 34% está de acuerdo y el 37% prefiere que sigan sin marco regulatorio.

La distinción por género y generación

El 52% de las mujeres encuestadas dijo que sí compraría criptomonedas pero que no sabe cómo hacerlo, así el porcentaje que poseería estos activos fue del 19%. Por su parte, el 31% de los hombres dijo que adquiriría criptomonedas, contra el 46% que lo quiere hacer pero no sabe cómo.

Algo similar sucede con las diversas generaciones. A más jóvenes mayor conocimiento y ganas de adquirir criptomonedas. Así solo el 15% de los centennials dijo que no compraría contra el 22% de milennial. Esta cifra aumenta conforme la edad. En la generación X, el 23% se niega, frente al 41% de los baby boomers.

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Economía

John Foos cierra su producción en el país, 50 familias nuevas sin trabajo

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La histórica empresa argentina John Foos, fundada en la década de 1980 y referente de la moda adolescente en los ’90, anunció en las últimas horas el cierre definitivo de su planta de producción en Beccar, partido de San Isidro.

La compañía comunicó que antes de finalizar el mes de abril cesará por completo la fabricación nacional para enfocarse exclusivamente en la importación de productos terminados provenientes de países asiáticos.

👷🏻 De una plantilla que alcanzaba casi los 400 trabajadores en 2023, la empresa llega a este cierre con apenas 50 empleados a inicios de 2026, la mayoría de los cuales serán desvinculados. Según trascendió, la firma ofreció acuerdos de indemnización que oscilan entre el 60% y el 70%, bajo la advertencia de que podría solicitar un concurso preventivo de no lograrse acuerdos rápidos.

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Economía

Según el Indec, la canasta de crianza superó los $540 mil pesos en agosto

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El aumento en el costo de crianzas se posicionó por debajo del Índice de Precios al Consumidor (IPC) de agosto

Los hogares necesitaron entre $432.161 y $542.183 en agosto para cubrir los gastos de un niño, según su edad, de acuerdo con la canasta de crianza de la primera infancia, la niñez y la adolescencia (0 a 12 años), reveló este lunes el Instituto Nacional de Estadísticas y Censos (Indec).

La crianza para un menor de 1 año se ubicó en los $432.161: $131.480 fueron en costos de bienes y servicios, mientras que los $300.681 fueron gastos del cuidado. Esto representó un aumento del 17,7 % en comparación con el mismo mes del año anterior y del 0,9 % con respecto a julio.

Para la crianza de un niño entre 1 y 3 años, el costo total fue de $513.406. Ese número estuvo compuesto por $169.771 en bienes y servicios y $343.635 en cuidados. Interanualmente aumentó 17,9 %, mientras que mensualmente se incrementó un 0,9 %.

Con respecto a niños de 4 a 5 años, la canasta total fue de $430.996, compuesta de $216.224 en costos de bienes y servicios y $214.772 en costos de cuidado. Esto significó una suba del 19,3 % interanual y 0,9 % mensual.

Por último, en la franja de 6 a 12 años el costo fue de $542.183, el más alto: $268.227 en gastos de bienes y servicios y $273.956 en gastos de cuidados. Incrementos del 19,2 % interanual y del 0,9 % mensual.

Variación por debajo del IPC

De esta manera, el aumento en el costo de crianzas se posicionó por debajo del Índice de Precios al Consumidor (IPC) de agosto, el cual fue del 1,9 %.

La canasta de crianza mide los costos asociados a la crianza de niños y adolescentes desde los 0 hasta los 12 años. Toma en consideración los gastos en bienes y servicios como alimentación, vestimenta, vivienda, transporte y salud, así como los costos de cuidado, basados en el tiempo dedicado a estas tareas y valorados según la categoría de “Asistencia y cuidado de personas” del Régimen de Trabajo de Casas Particulares.

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Economía

Acindar volverá a parar en junio la producción en la planta de Villa Constitución por la caída de las ventas

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La empresa Acindar sufre el impacto de la caída en la demanda de acero por parte de la industria y la construcción producto de la recesión económica. Hay 5.000 trabajadores afectados.

La conducción nacional de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM), encabezada por Abel Furlán, recibió la noticia de un nuevo parate en la planta de la empresa Acindar (Arcelor-Mital) ubicada en Villa Constitución. Según detallaron, la medida se tomaría a partir de junio y sería aproximadamente por tres semanas.

Al respecto, los argumentos que vienen sosteniendo desde la empresa para realizar diferentes ajustes se enfocan en la fuerte caída en la demanda de acero en la industria y en la construcción pública y privada, producto de la recesión económica que afecta a la mayoría de las actividades del país.

La actual política económica está poniendo en jaque a la producción industrial y los números caen en picada. Se calcula que actualmente la producción está a un 40% del nivel anterior.

Por este motivo, Acindar decidió extender el parate de su planta en Villa Constitución. Los hornos estarían apagados por tres semanas y el sector de materia prima de reducción directa (que trabaja el mineral de hierro) pararía su producción por 75 días.

Son 5.000 trabajadores que quedarán suspendidos entre operarios de planta, contratados, obreros de talleres y transportistas entre otros.

La UOM de Villa Constitución, a través de su secretario general Pablo González, anunció públicamente que extendieron el acuerdo con la empresa para la suspensión de los trabajadores tercerizados con el pago al 83% de su salario. Y que cuando se conozca la fecha exacta del próximo parate se negociarán las suspensiones de los trabajadores de planta. La empresa ofreció suspensiones al 70% del salario, pero no hubo acuerdo.

Mientras tanto, la empresa avanza con un plan de retiros voluntarios. Ya hubo numerosos despidos de contratados en los últimos meses y de cuatro turnos han pasado a producir en tres.

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