Región
Colón-Racing: esperan 50 mil personas en las calles y la Policía prepara un operativo de disuasión
Diego Llumá, subsecretario de Seguridad Preventiva de Santa Fe, confirmó: “Disponemos dos mil efectivos para evitar que la gente se movilice”. Y advirtió: “Si la violencia escala, la fuerza para conjurarla escala también”
Este viernes a las 19, Colón de Santa Fe enfrenta a Racing Club, en el Estadio San Juan Del Bicentenario. Desde el Ministerio de Seguridad provincial esperan que unas 50 mil personas copen las calles de la capital santafesina, sobre todo, en caso de que obtengan una victoria. Es por esto que dispusieron un operativo policial que buscará ponerle coto a una movilización masiva en el marco de las restricciones sanitarias por el coronavirus.
El subsecretario de Seguridad Preventiva de Santa Fe, Diego Llumá, sostuvo en diálogo con Radiópolis (Radio 2) en relación a un posible despliegue de miles de personas por la ciudad de Santa Fe, teniendo en cuenta además, lo ocurrido el lunes pasado, cuando los hinchas de Colón salieron a celebrar que alcanzaron la final tras derrotar a Independiente y la Policía tuvo que dispersar a la gente con balas de goma.
“Entiendo claramente lo que puede pasar por eso implementamos un operativo de cuidado ciudadano, aunque no lo comparto”, expresó en relación a la congregación que puede concretarse en medio de la pandemia. “Vamos a contar con dos mil efectivos para evitar que la gente se movilice, las previsiones, hipótesis y experiencia nos da la pauta que tenemos que intervenir para minimizar los impactos sanitarios”, sostuvo.
“Apelamos a la sensibilidad y a la racionalidad de la gente. Esperamos que la gente sólo salga a festejar a la vereda de su casa”, expresó y confió que el operativo contempla la dispersión de entre 40 y 50 mil personas que se podrían volcar a los espacios públicos.
Consultado acerca de cómo se procederá en caso de que la gente persista en permanecer en las calles, sostuvo: “La Policía se implanta y con su uniforme ya es una disuasión, pero si hay violencia y escala, la fuerza para conjurarla escala también”
“Trataremos que el impacto sea el menor posible siempre dentro de una realidad que se nos impone”, manifestó.
Fuente: Rosario3
Región
Acuerdo en la revisión salarial aceitera
En el día de la fecha los compañeros paritarios de la Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines de la República Argentina (FTCIODyARA) de manera conjunta con los compañeros paritarios del Sindicato de Obreros y Empleados Aceiteros de San Lorenzo (SOEA) alcanzaron un acuerdo con los representantes patronales de las cámaras CIARA, CIAVEC y CARBIO que lleva el salario básico inicial -peón- a $ 1.562.655 para las y los obreros y empleados aceiteros de ambos convenios colectivos.
En términos porcentuales este acuerdo significa un aumento del 26% sobre el salario que sumado al 76,25% de los acuerdos firmados en enero y abril pasado, comprende un aumento del 122% por el periodo de 2024.
Asimismo, en el mes de diciembre de 2024 como siempre se volverán a reunir las partes para discutir el Convenio anual y volveremos a luchar por el Salario Mínimo Vital y Móvil.
Gracias a la gran Huelga Nacional Aceitera cumplida durante 7 días de forma contundente por las compañeras y compañeros aceiteros de la Federación y el SOEA, se logró el Salario Mínimo Vital y Móvil según su definición constitucional y legal.
Esta conquista histórica se obtuvo por la fuerza y la conciencia de las y los trabajadores, por la unidad y solidaridad entre ambas organizaciones gremiales. Y se agiganta por el contexto en que se consiguió: ante la ofensiva total del gobierno nacional sobre todos nuestros derechos laborales, sindicales, salariales y democráticos, de igual manera se logró el objetivo.
¡Viva la unidad obrera!
Región
SOEA entrega presente a niños y niñas de aceiteros
En agosto el Sindicato de Obreros y Empleados Aceiteros realiza la tradicional entrega de presentes para todos los hijos e hijas de afiliados aceiteros.
La entrega comenzó el día jueves 15/08 y continuará hasta el día sábado 24/08 , siempre la entrega se realiza hasta las 18 hs., los días están distribuidos según a la empresa en la que prestan servicio.
Puerto San Martin
Cuarto día de para de aceiteros en San Lorenzo, Puerto San Martín y Timbúes
La Federación Aceitera y el Sindicato de Aceiteros de San Lorenzo definieron una nueva prórroga de las medidas de fuerza ante la falta de propuestas salariales de los empresarios.
Los trabajadores aceiteros confirmaron este jueves por la tarde noche la continuidad de las medidas de fuerza en las empresas de la actividad ante la falta de avances en la negociación paritaria.
Los sindicatos del sector cumplirán el cuarto día de paro nacional con fuertes críticas a las cámaras empresarias. Así lo confirmó la conducción del Sindicato de Obreros y Empleados Aceiteros del departamento San Lorenzo (SOEA), en conjunto con la Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores y Afines de la República Argentina (FTCIODyARA).
La decisión gremial responde a la ausencia de una nueva propuesta salarial por parte de los empresarios, luego de otra jornada de protesta en defensa de la dignidad del salario. La prórroga de la medida de fuerza será por otras 24 horas «ante la indiferencia de las empresas de la actividad», denunció el SOEA.
«Las empresas demostraron una vez más que persiguen el oportunismo de la debilidad económica del país para articular sus ganancias sin importar el derroche que ocasione esta apuesta para atropellar a la clase trabajadora. En cambio, los trabajadores que nos valemos de un salario producto de un esfuerzo que realizamos día a día, continuaremos unidos y con la convicción de que esta discusión se termina en cada portón y en cada empresa», apuntaron.
En ese sentido, en respuesta a las críticas de la patronal por las medidas, el sindicato aceiteros recalcó que «no hay trabajadores caros o sueldos muy altos, hay empresarios precarizadores, trabajo en negro y mal pagos. Defendemos a la familia aceitera, defendemos la dignidad del salario». Mundo Gremial
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